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      1. “四招儿”新举措拉动招工稳就业
        • 作者:百事注册
        • 发表时间:2020-11-20
        • 访问量:826

        建设求职“大数据库”、建立工业学院、搭建“互联网+技术培训”平台……为知足驻区企业用工需求、为职业技术青年提供精准就业对接,新区平房片区着力推出“四招儿”稳就业促生长行动,在为区域大批大型着名企业提供手艺人才保障的同时,资助院校学生对接理想的事情岗位。

        企业招新用工有“好招”

        在企业招新用工方面,平房片区注重两头发力,帮扶企业用工不止于信息宣传公布层面。区就业服务中央使用“平房区就业信息”民众号、QQ群、微信群等多种线上平台,对挂号求职意向的求职者举行深入相识,以填写观察问卷的形式对求职者的事情履历、求职愿望、善于等要害信息举行网络、梳理,建设求职“大数据库”。

        在此基础上,针对企业用工需求,举行精准匹配,在为求职者先容切合心里预期的事情同时,也为企业推介履历富厚、手艺成熟的手艺工人,打造精准推介、人岗两相宜的优秀就业招工气氛。

        校企团结共赢有“新招”

        平房片区团结校企配合实行人才造就、员工培训战略,将专业链、人才链、工业链精密联系在一起,施展行业企业与职业院校的教育与手艺优势,搭建对接平台,为促进青年就业、职技提升提供有力支持。

        日前,平房片区团结哈尔滨职业手艺学院、哈尔滨技师学院建立了哈尔滨经济手艺开发区工业学院。针对区域生长急需的现代装备制造、航空手艺、汽车手艺、生物医药、食物、电子信息等工业人才,建设了相关专业,区域54家企业努力到场、深度互助,以进一步深化产教融合,推进校企互助,加速构建现代职业教育系统,形成多元办学格式,为企业生长提供高端手艺技术人才支持,同时探索职业教育服务地方新模式。

        职业技术培训有“实招”

        克日,平房片区企业鑫华航空公司急需数控工人,而现在该类人才全市普遍紧缺,区就业服务中央通过线上线下连续宣传、加大培训、使用职业院校资源建设定向运送渠道等一系列措施,为企业乐成招聘13名数控工人,缓解了企业的“燃眉之急”。

        在疫情防控时代,为推进企业职业技术培训,平房片区搭建了“互联网+技术培训”平台,指导和资助企业、培训机构开展线上技术培训,提升待岗、返岗职员职业技术,增强就业焦点竞争力。上半年,全区已有72家企业“以工代训”开班培训,685名新入职员工享受政策补助205万元。与此同时,平房片区不停加大惠企政策宣传力度,登门入户对各个企业举行政策解说、现场答疑和开班指导,助力企业快速恢复生产、走出疫情影响。

        青年就业见习有“妙招”

        今年以来,平房片区努力发动区域企业建立“青年就业见习基地”,通过约请专业事情者对企业开展专题宣讲,让企业熟悉到“青年就业见习基地”的建立,不止是给青年一个施展本事、磨砺自身的平台,更是给企业带来着名度提升、员工成本节约、优异人才掘客、优异人才储蓄的藏宝库。

        克日,区就业局前往平房区青年就业见习基地——哈尔滨东安实业生长有限公司,为该公司新增的就业青年提供服务。该见习基地共有新增职员80余人,事情职员自动上门服务,为新增职员举行信息收罗和指纹录入,同时举行就业见习协议的审批事情。平房片区将通过打造更多的“青年就业见习基地”,让其成为助力人才发展和企业腾飞的新平台。

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